activité sociale ( 1)

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le GLEAM Pimms Médiation Mayenne Sarthe recrute 4 médiateurs / médiatrices pour compléter ses effectifs pour la période estivale, propice à une activité intense. Missions principales : - Détecter des publics en situation de précarité (énergétique et/ou numérique) ou de difficulté (isolement social, conflit de voisinage, santé..) - Accompagner ces publics vers les lieux et organismes ressources, - Mettre en place des actions de médiation entre l'usager et les services dématérialisés, et entre usagers eux-mêmes, - Accompagner à l'autonomie dans la gestion des démarches, la participation citoyenne, la vie en collectivité et la mobilité, - Assurer des actions de médiation sur l'espace public, les quartiers, dans les transports en commun et les piscines, - Accueillir les publics au sein de sites partenaires (maisons de quartiers, bureaux de Poste...), analyser leurs besoins et y répondre. Si vous êtes passionné par la lutte contre la précarité, la lutte contre l'exclusion et le non recours, la promotion du lien social et du bien vivre en collectivité et que vous avez une forte volonté "d'aller vers", nous serions ravis de vous rencontrer. ----- Créé en 1996, le GLEAM[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE CDD DE REMPLACEMENT DANS LE CADRE D'UN REMPLACEMENT DE CONGÉ MALADIE CDD JUSQU'AU 25/04/25, RENOUVELABLE EN FONCTION DE l'INDISPONIBILITÉ DE L'AGENT Sous l'autorité de la Coordinatrice du pôle Aide et Développement Social, vous assurerez l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans le secteur des Espaces Verts. Missions Organisation des activités et encadrement des salariés en insertion - Répartir les activités - Présenter le travail et expliquer le chantier (déroulement et phases) - Donner les consignes de travail - Accueillir le personnel en insertion - Transmettre des techniques, savoirs et savoir-faire - Sensibiliser les personnes au respect du matériel et des matériaux - Faire respecter le règlement intérieur - Faire respecter les règles d'hygiène et consignes de sécurité du travail - Appliquer les sanctions - Contrôler et vérifier le travail - Communiquer les horaires de travail mensuels, congés et les absences Accompagnement socio-professionnel - Comprendre la situation sociale, personnelle et professionnelle du salarié - Favoriser la participation et l'expression[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Charmes, 88, Vosges, Grand Est

VOS MISSIONS : - participer et animer la mise ne œuvre du projet animation collectif famille en cohérence avec le projet social - développer des actions à dimension collective et à destination des familles - développer et coordonner es actions de soutien à la parentalité - développer les partenariats avec les acteurs intervenants dans le champ d'activité LE PROFIL RECHERCHE : - Diplôme social de niveau II exigé (BAC+3/4 : éducateur spé/jeunes enfants // assistant(e) social / CESF // DECESF ...) - Débutant accepté - permis B obligatoire et véhicule personnel pour les déplacements hebdomadaires SALAIRE : - salaire brut horaire compris entre 13,73 et 16,31 - mutuelle - remboursement des frais km au barème fiscal (pour les déplacements professionnels) HORAIRES de travail : - 35h par semaine annualisées - semaines, weekends et soirées - sous convention ALISFA

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

** Employeur présent au salon TAF le mercredi 26 mars de 9h à 17h - Salle des fêtes de Millau ** Dans le cadre d'un départ à la retraite, le CCAS recrute un(e) directeur(rice) dans la grande crèche, établissement d'accueil de jeunes enfants de 40 places favorisant l'accueil inclusif. Le CCAS de Millau et son pôle petite enfance situé au 16 rue Mathieu Prévot à Millau, accueille 150 enfants chaque année grâce aux 4 structures d'accueil d'une capacité de 121 places. Les enjeux du pôle petite enfance sont de : - lutter contre les inégalités dès le plus jeune âge, grâce à une offre d'accueil adaptée aux besoins des familles et proposant une continuité éducative, - prendre en compte l'enfant dans son environnement et accompagner les parents dans leur fonction parentale, - favoriser la participation des familles pour mieux répondre à leurs attentes, - prendre en compte les situations socio-économiques et favoriser une plus grande mixité. Descriptif des missions - Accueil des enfants et des familles - Organiser et garantir un accueil qualitatif pour les enfants et leur famille - Elaborer avec les familles, le dossier d'admission des enfants - Fixer les modalités d'adaptation,[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Bussy-Saint-Martin, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

A PROPOS DE NOUS : Empreintes est une association qui favorise l'inclusion de personnes en situation de précarité et d'exclusion, sans discrimination. Par l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement, elle promeut leur dignité et aspire à leur redonner leur pouvoir d'agir. La laïcité, la tolérance, la citoyenneté, le respect des femmes et des hommes et de leur dignité ainsi que la solidarité sont les valeurs fortes autour desquelles l'ensemble des professionnels et des bénévoles se mobilisent, avec l'exigence permanente de questionner et d'adapter leur pratique pour proposer des conditions d'accueil et d'hébergement de qualité au bénéfice des personnes. LE POSTE : Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, vous travaillerez au sein du dispositif CHRS Territoire Nord. Le CHRS, d'une capacité de 181 personnes (isolées et familles) accueille, héberge et accompagne les personnes orientées par le SIAO de Seine et Marne. Le poste est à temps plein, basé à Bussy-saint-Martin. MISSIONS : - Coordonner les interventions de l'équipe pluridisciplinaire - Participer à l'organisation du dispositif : animations collectives, planification des synthèses, en lien avec la Cheffe de[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis bientôt 35 ans, nous accompagnons de nombreux collaborateurs dans le secteur du sport, de l'animation, de la petite enfance, du social et du médico social vers l'emploi en Région Sud Paca. Dans le cadre d'un parcours complet de formation CPJEPS AAVQ : Animateur d'Activité et de Vie Quotidienne (préformation et formation qualifiante) nous recherchons plusieurs animateurs(trices) en alternance. 1- Prépa Apprentissage Dates : Juin à Septembre 2025 Lieu de formation : Château Arnoux Saint Auban (04) Certifications visées : BAFA base, PSC1 Modules de compétences : citoyenneté, sensibilisation aux violences, à la sécurité routière, posture et communication professionnelle, technique de recherche d'emploi... Prérequis : avoir 17 ans minimum, être inscrit à France Travail 2- Formation en alternance Dates : Octobre 2025 à Septembre 2026 Lieu de formation : Château Arnoux Saint Auban (04) Diplôme visé : CPJEPS AAVQ - Diplôme d'État de niveau 3 (équivalent CAP/BEP) délivré par le Ministère de l'Éducation Nationale, de la Jeunesse et des Sports Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en fonction de l'âge Prérequis[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Leucate, 11, Aude, Occitanie

L'A.P.A.J.H, issue du mouvement national des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'A.P.A.J.H Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance ; tant humaine que sociale : égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un Siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. L'EANM de Port Leucate a un agrément de 28 places. Sous l'autorité de l'Adjoint de Direction, les personnels de l'établissement assurent l'accompagnement de type internat des personnes en situation de handicap. Au regard de l'entretien des locaux, l'évolution de l'agrément et du projet d'accompagnement induisent une évolution des modes d'accompagnement[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Auchel, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Habitat et Insertion, Association Loi 1901 implantée depuis plus de 30 ans sur le Territoire, intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement, de l'Insertion par l'Activité Économique et de l'Aide Sociale à l'Enfance (350 salariés), recrute : Un Encadrant Technique (H/F) dans le cadre du développement de l'Atelier Chantier d'Insertion en GROS ŒUVRE et SECOND OEUVRE BÂTIMENT (création de poste - CDI) Poste à pouvoir dès que possible Missions : En charge de l'encadrement, de l'animation et de la formation d'une équipe de salariés en insertion, vous êtes char-gé(e) d'organiser et de coordonner le travail sur les chantiers. Vous transmettez vos savoirs faire et veillez à la bonne exécution des travaux. Votre parfaite maîtrise des techniques du bâtiment vous permet d'élaborer les devis et les plannings. En lien avec les Maîtres d'ouvrage et Maîtres d'œuvre, vous assistez aux réunions de chantier. Vous faites preuve d'autorité, de rigueur, d'autonomie, de pédagogie et vous possédez impérativement une expérience dans l'encadrement. Zone d'intervention : Béthune, Bruay La buissière[...]

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Tourisme - Loisirs

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recrutons pour un centre Social un(e) chargé(e) de médiation santé-rural. Vous serez chargé(e) de rencontrer la population ainsi que les professionnels du secteur, dans le but de simplifier l'accès aux soins. En tant que professionnel(le) de médiation santé, vous jouerez un rôle déterminant pour permettre aux publics, notamment les plus vulnérables ou éloignés du système de santé, d'accéder à leurs droits et aux soins qui leur sont nécessaires. Votre intervention contribuera à réduire les inégalités en matière de santé et à améliorer les dispositifs de prévention et d'accompagnement. Missions : * Faciliter le parcours de soins et l'accès aux droits en créant du lien entre la population et les acteurs de santé. * Développer un réseau de professionnels et s'inscrire dans les partenariats locaux. * Mener des actions de terrain auprès des publics, y compris ceux éloignés des structures de proximité. * Organiser et participer aux actions de sensibilisation et de prévention. * Assurer un suivi des besoins en santé et contribuer à l'évaluation des dispositifs. Bac +2/3 en développement social, animation ou santé communautaire (IDE, CESF, ME, AS, AES). Connaissance[...]

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association Mlézi Maoré recrute pour son service d'Insertion par l'Activité Economique SIAE et Ecole de la 2ème Chance E2C), chargé (e) de projet FSE[...]

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Sauveur-d'Aunis, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le respect du projet associatif, du projet d'établissement et du règlement intérieur, l'agent de service hôtelier est placé(e) sous l'autorité de la Directrice. L'agent de service hôtelier est chargé(e) d'assurer la prestation hôtelière (restauration, entretien des chambres, des locaux techniques et collectifs.) et les tâches permettant de garantir le confort du résident (vie sociale, animation.) au sein de l'établissement. Dans le cadre des missions confiées, l'agent de service hôtelier interviendra notamment dans plusieurs domaines : - Assurer l'activité hôtelière dans le respect des règles d'hygiène : o Assure le service des petits déjeuneurs en chambre et des repas en salle de restaurant o Assure l'entretien de l'espace restauration et de la vaisselle selon les procédures HACCP o Assure la collecte, l'entretien et la distribution du linge de l'établissement et des résidents o Réalise l'entretien des chambres individuelles et des sanitaires des résidents selon le planning défini o Réalise l'entretien des locaux collectifs selon le planning affiché - Accompagner et aider les résidents dans les actes essentiels et ordinaires de la vie quotidienne, de la vie sociale[...]

Responsable d'exploitation transport routier de personnes

Emploi Transport

Sementron, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la société Saint Marc Transport vous serez en charge de la mise en œuvre de l'organisation et de la production des services transports en adéquation avec les intérêts des clients, dans le souci permanent de la sécurité et de la règlementation du travail (notamment contrôle de la programmation des temps de travail, de repos et de congés), des accords d'entreprise, de la réglementation en matière de protection de l'environnement, et d'installation et d'utilisation des appareils de contrôle. Descriptif du poste Gestion de l'Exploitation - Organiser et superviser la bonne réalisation des plannings conducteurs et de véhicules du site d'exploitation (horaires, roulement, gestion des imprévus) - Définir, coordonner et valider la construction du planning - Superviser le règlement des litiges et des réclamations clients - Proposer toutes mesures visant à optimiser les moyens d'exploitation, et contribuer aux études (restructuration, aménagement ou création de lignes) - Faire face aux aléas quotidiens et à la gestion des urgences, - Participer aux astreintes téléphoniques, Gestion des relations sociales et de la prévention - Garantir le respect du cadre réglementaire[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

A propos de l'entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Sous la responsabilité du chef de service SAAD, l'assistant technique de secteur assure la planification des interventions à domicile. MISSIONS / ACTIVITÉS PRINCIPALES 1- Accueil Assure l'accueil physique et téléphonique de sa zone d'intervention Enregistre l'ensemble des contacts (téléphoniques, messages), peut y répondre directement ou les transmet au responsable ou au cadre de secteur lorsque la réponse nécessite une validation. 2- Planification Participe à la continuité du service en collaborant étroitement avec les responsables de secteur En collaboration avec la responsable de secteur et avec sa validation, planifie les interventions dans le respect de la législation du travail (contrôle du temps de travail, suivi de la modulation et des obligations légales et conventionnelles), Prépare avec la responsable de secteur le suivi administratif et quantitatif des prestations[...]

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi Administrations - Institutions

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Suite à la mise en place d'un centre social depuis septembre 2024, le CCAS de la ville de Cognac recrute un directeur adjoint du CCAS Responsable du pôle centre social. Il est placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur du CCAS. Le/la directeur adjoint(e) gère une équipe de 7 agents composée de 3 agents d'accueil et d'animation et de 3 référents familles et d'un médiateur social. Le centre social est composé de 3 sites : un sur le quartier de la Chaudronne, un sur le quartier de Crouin et un sur le quartier Les Rentes-Centre-ville. Les missions principales : 1. Concevoir et conduire le projet social de la structure dans une dynamique territoriale - Impulser la démarche et réaliser le diagnostic dans une logique participative incluant les instances décisionnelles, bénévoles, habitants, partenaires, institutions, élus locaux à partir de l'expression des besoins et des projets des habitants et associations du territoire ; - Piloter la conduite du projet d'animation globale et ses différentes étapes : élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation ; - Définir les axes d'interventions, les objectifs et le plan d'actions du centre avec les professionnels du centre[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-d'Amont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Son Dispositif d'Accompagnement Médico-Éducatif (DAME) du Haut-Doubs accompagne 161 jeunes âgés de 0 à 20 ans présentant tout type de handicap à l'exception des Troubles du Spectre Autistique (TSA) et sensoriels. Il est constitué du CMPro Vaucluse, de l'Eveil et du Service PMO (ex-SESSAD). Pour son site de L'Eveil (25270), le DAME recrute plusieurs Accompagnant.e Éducatif et Social H/F CDD - Temps plein Poste à pourvoir : Dés que possible Le DAME est un dispositif intégré qui vise à mettre en synergie l'ensemble des moyens humains et institutionnels du territoire afin de répondre, dans une logique de parcours inclusif, aux besoins et attentes des enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de handicap. Le DAME Haut-Doubs propose autour du soin, de la scolarité, de la formation/insertion professionnelle, des actes de la vie quotidienne, de l'habitat inclusif, de l'expression/participation/citoyenneté et de la préparation à la vie d'adulte, toutes les modalités d'accompagnement en fonction des besoins et des attentes de chaque jeune : Accueil de Jour. Accueil avec Hébergement de 1 à 365 jours. Accueil Familiale Spécialisé. Accueil Temporaire. [...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Masseube, 32, Gers, Occitanie

La SPL TRI-0 assurera le tri et la valorisation des emballages ménagers et papiers issus de la collecte sélective de ses actionnaires à travers l'équipement industriel en cours de construction sur la Commune de Masseube. Dans le cadre de la mise en place de son activité, la SPL TRI-0 recherche un(e) chargé(e) de mission en Ressources Humaines : MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du Responsable de site, il(elle) assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. Polyvalent(e), il, elle prend en charge l'accomplissement de missions variées touchant à l'administration du personnel, au recrutement, à la formation, à la gestion de carrière. - Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié : - Elaborer et actualiser les documents internes en lien avec la fonction RH (règlement intérieur, fiches de poste, procédures et supports RH.) conformément à la législation en vigueur (CCN déchets) - Gérer les temps de travail du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail.) et assurer les diverses démarches administratives à effectuer auprès des organismes légaux. - Mettre en place les instances représentatives du personnel[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description du Poste : L'intevenant.e social.e et éducatif/ve référent.e parentalité assure une fonction socio-éducative dans le cadre du projet de l'association au sein d'une résidence. Description des missions : - Il/elle est référent de l'accompagnement social individuel global de 26 résidents classique RHAJ - Il/elle gère spécifiquement le parc réservé aux familles et traite ces demandes de logement (interne et externe) - Il/elle accueille les résidents dans le logement et assure la bonne installation de la famille - Il/elle écoute le jeune, le soutien dans son projet social et professionnel et parental - Il/elle accompagne la famille si besoin dans le parcours grossesse et post accouchement - Il/elle a des liens avec les partenaires et peut orienter vers du logement plus adapté - Il/elle fait des animations et plus spécifiquement en lien avec la parentalité - Il/elle gère les dossiers d'aide financière APL, visale, gestion des impayés, etc. - Il/elle rend compte de ses accompagnements et animations sur SIHAJ et de l'activité du dispositif en lien avec la responsable concernée Compétences requises : - Maitrise des techniques et outils d'accompagnement, - Connaissance[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NOTRE TERRITOIRE Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer. Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes. NOUS SOMMES Une collectivité, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l'information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée. LE POSTE Catégorie C : filière administrative : adjoint administratif principal 2em classe Contrat d'un an Temps de travail :[...]

Animateur / Animatrice de régie de quartier

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Mission du poste : Favoriser l'expression de la démocratie participative des habitants - Assurer le suivi des instances Conseils de quartier et l'animation des réunions (Compte rendu, organisation logistique, suivi des points abordés .) - Faire respecter le règlement intérieur et la charte des instances de démocratie participative - Assurer la mise en œuvre opérationnelle des projets de la démocratie participative - Contribuer à mettre en place les outils de communication adaptés et de valorisation des travaux menés par les instances - Travailler certains projets et réflexions des instances en transversalité avec les services de la collectivité - Participer à la réussite des concertations menées par les services de la collectivité - Assurer une présence humaine sur le terrain afin de favoriser l'expression des habitants Formations : Baccalauréat +2 Compétences techniques : Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, Connaissance et expérience dans l'exercice de la démocratie participative Maîtrise des outils informatiques- Bonnes capacités rédactionnelles - Savoir animer une réunion - Savoir travailler en transversalité - Maitrise de la méthodologie[...]

Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 20 avril 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 29/2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon Direction des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20 Mettre en œuvre des projets tourisme et patrimoine pour la Ville et Communauté Urbaine d'Alençon Assurer la gestion du camping de Guéramé (Alençon) - Planifier et assurer la préparation de la saison, suivre son bon déroulement, évaluer l'activité du camping - Assurer le suivi financier du camping en lien avec le Trésor Public (régie principale) sur l'ensemble de la saison - Assurer l'encadrement de 1er niveau, l'organisation du travail et de la formation des agents saisonniers - Participer au projet de réaménagement du camping - Mettre en œuvre des actions de valorisation du camping Assurer la gestion de la Station de trail (Écouves) - Assurer le suivi[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

L'Association Relais Jeunes des Prés - Saint-Quentin en Yvelines (78) recherche : Un intervenant socio-éducatif pour le secteur Hébergement Insertion Jeunes, placé sous l'autorité du Directeur Adjoint à qui il rend compte de son action. Par délégation et dans le cadre des missions confiées à « Relais Jeunes des Prés », l'intervenant socio-éducatif identifie les besoins, met en œuvre et évalue les projets d'action socio-éducatifs individuels et collectifs contribuant à l'accueil des résidents et visant à favoriser leur insertion. Ses attributions sont : Accompagner individuellement les résidents. Animer la vie collective et les activités éducatives, culturelles et de loisirs. Participer au fonctionnement général secteur. Accueil : Accueil téléphonique et physique du public. Prise de rendez-vous. Écoute, information et orientation. Réception des candidatures. Participation aux décisions d'admission. Gestion des résidents : Réalisation du premier entretien suite à l'admission du résident. Entretiens (formels et informels) tout au long de l'hébergement. Information, conseil, proposition d'aide dans les domaines de la vie quotidienne, de l'hébergement/logement, de la gestion[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Intégré(e) à la maison de l'Enfance Françoise Dolto (structure multi accueil : un accueil familial, un accueil collectif occasionnel, un accueil collectif régulier, un LAEP, un espace de rencontre). Sous la responsabilité de la directrice et des directrices adjointes, et dans le cadre du projet éducatif du service, vous prenez en charge les jeunes enfants. Missions : - Accueillir des enfants, des parents ou substituts parentaux : - Etablir une relation de confiance avec la famille par une communication quotidienne. - Prendre en compte et respecter les demandes de la famille. - Participer à la socialisation de l'enfant dans le respect de son individualité. - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Répondre aux besoins alimentaires, affectifs et physiques de l'enfant. - Aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie : - Aider l'enfant à acquérir des gestes et des comportements autonomes. - Adopter des attitudes éducatives conformes au projet pédagogique. - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants : - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression. - Réguler les interactions entre les enfants. Diplôme[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des proches aidants et souhaitez mettre vos compétences en gestion de projet et en coordination au service d'une mission porteuse de sens ? Vous avez le goût du travail en équipe et souhaitez intégrer une structure engagée et innovante ? Rejoignez l'Association BCS Bien chez Soi et sa maison d'accueil temporaire HANDI-RÉPIT à Créteil et contribuez au développement d'initiatives innovantes pour soutenir ceux qui accompagnent un proche en situation de handicap. Au sein d'une équipe dynamique et passionnée, vous aurez pour mission de piloter, développer, mettre en place, coordonner et promouvoir des actions destinées aux proches aidants, en collaboration avec nos partenaires du secteur médico-social, sanitaire et associatif. Vos missions principales : - Accompagner et orienter les proches aidants vers les dispositifs et les ressources adaptés à leurs besoins (internes ou externes). - Faciliter l'accès des aidants aux solutions innovantes de soutien, de prévention et de répit. - Piloter et animer des actions dédiées aux aidants : formations, groupes de parole, ateliers bien-être, sessions d'information. - Développer un réseau de[...]

Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Le Groupement de Coopération et Médico-Sociale (GCSMS) "Handicap, d'un continent à l'autre" recherche : un(e) Chef(fe) de Service à Saint-Laurent-du-Maroni. La plateforme médico-sociale de l'Ouest Guyanais est une structure permettant d'assurer un suivi auprès des usagers en situation de handicap allant de l'établissement d'un diagnostic à l'accompagnement au soin et à l'amélioration du quotidien. Celui-ci assure, dans le champ propre de sa fonction, sous la responsabilité de la Directrice, l'encadrement du personnel, le lien avec les familles et la structure et il/elle garantit la mise en place d'un plan d'accompagnement personnalisé en fonction des besoins des usagers. Missions principales : - Concevoir et mettre en oeuvre le projet de service en tenant compte des différents paramètres ; - Contrôler la qualité des activités ; - Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service ; - Coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques ; - Animer et conduire les réunions d'équipe ; - Participer au recrutement des équipes ; - Assurer la coordination des relations avec les familles et les partenaires extérieurs; - Valider ou superviser[...]

Auxiliaire de vie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

L'auxiliaire de vie sociale assure diverses activités essentielles autour de l'accompagnement, de l'adaptation, du bien-être, de la surveillance médicale et du relationnel : accompagner les personnes les gestes de la vie quotidienne selon leur degré de dépendance aider au lever et au coucher faire la toilette, les habiller/déshabiller faire les courses, seul ou accompagné des patients préparer les repas, les aider à prendre leur repas réaliser des démarches administratives aménager et entretenir leur cadre de vie organiser l'espace du logement pour une circulation sécurisée faire le ménage, s'occuper du linge, du repassage assurer le confort de la personne en la positionnant dans son siège/son fauteuil roulant/son lit en sécurité maintenir une vie sociale et relationnelle accompagner les personnes lors de leurs déplacements (rendez-vous médicaux ou personnels) discuter, remonter le moral le cas échéant animer la journée des personnes (lecture, jeux, activités, promenades) pour divertir mais aussi stimuler leurs facultés intellectuelles, motrices et sensorielles. De part son rôle et sa présence quotidienne auprès des personnes, l'AVS joue également un rôle[...]

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Centre de Rééducation et de Réadaptation Fonctionnelles (CRRF) Pasteur, situé au 5 Esplanade Lucien Péchart à Troyes est un établissement dévoué à la prise en charge médicale, la rééducation et la réadaptation des patients en situation de handicap. Dotée d'une expertise reconnue, notre équipe pluridisciplinaire s'engage pleinement à accompagner les individus dans leur parcours de rééducation, favorisant ainsi leur autonomie et leur intégration sociale. Nos Principes Fondamentaux : 1. Excellence Médicale : Le CRRF Pasteur s'engage fermement à dispenser des soins de qualité, basés sur les dernières avancées médicales et les meilleures pratiques en matière de rééducation. 2. Approche Personnalisée : Chaque patient est considéré dans sa singularité. Nous adaptons nos programmes de rééducation en fonction des besoins spécifiques de chacun, visant une récupération optimale. 3. Bienveillance et Respect : Nous accordons une importance cruciale à la relation humaine. Chaque individu est traité avec respect, compassion et empathie, créant un environnement propice à la guérison. Pathologies Prises en Charge au sein du centre : l'orthopédie adulte (PTG, PTH, amputé, lombalgie,[...]

Rédacteur / Rédactrice règlement contentieux

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) de la Corrèze est un organisme de sécurité sociale qui compte 243 collaborateurs, accompagnant de manière dynamique et innovante les assurés, les professionnels de santé et les employeurs. Sa mission principale est de protéger durablement la santé de chacun de ses assurés. Le service Juridique est placé sous l'autorité du Directeur Comptable et Financier, et se compose d'une Responsable de service, de 3 collaborateurs sur le pôle contentieux et de 4 collaborateurs sur le pôle Lutte Contre la Fraude. La CPAM de la Corrèze, recrute en CDI, un rédacteur contentieux - F/H. Le candidat/La candidate retenu/e rejoindra l'équipe du pôle contentieux du service Juridique, basé au siège social de la CPAM, à Tulle. MISSIONS - ACTIVITES Les missions du pôle Contentieux de la CPAM de la Corrèze consistent à traiter les contestations relevant de la Commission de Recours Amiable (CRA), à rédiger les conclusions pour les litiges relevant du contentieux général et technique auprès des juridictions tout en assurant la gestion administrative des dossiers. En tant que Rédacteur Contentieux, vous serez notamment amené/e à : - Enregistrer les contestations[...]

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Hénon, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Rattaché(e) au Centre Communal d'Action Social de la commune de Hénon, la Résidence du Frêne est un établissement à taille humaine de 34 lits. L'esprit de l'établissement est celui d'une petite structure à connotation familiale où la bienveillance fait partie intégrante de ses valeurs autour d'une équipe motivée. Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice de l'établissement, vous contribuez à une prise en charge globale des résidents, en liaison avec les autres intervenants et au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous accompagnez dans leur fin de vie les personnes âgées, en leur apportant respect, dignité, compassion, écoute et soins, tant au niveau physique, moral et environnemental. Au sein de cette équipe et en collaboration avec l'infirmière, vous dispensez les soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'être humain et à compenser un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Vous rendez compte régulièrement de l'état d'avancement de votre activité à votre responsable.

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

la Caf des Côtes d'Armor recrute un Agent de développement en CDD pour une durée de 5.5 mois à Lannion, au centre social L'Horizon. Mission/Activités L'agent de développement accueille les habitants et les familles et met en œuvre le projet du centre social construit avec et pour eux. Il ou elle coordonne des actions, suit les relations partenariales. Il ou elle rend compte de son action au responsable du Centre social. Compétences Connaissances des politiques sociales, des techniques d'animation Capacités d'analyse et de synthèse, Autonomie Écoute, Coopération Travail en partenariat Votre formation : De formation niveau V du secteur social, de l'animation ou de l'ingénierie sociale, vous avez des expériences d'accompagnement de différents publics dans une logique de DSL, d'animation du partenariat et de la vie associative. La connaissance des centres sociaux est un plus. Conditions particulières Temps plein (horaires variables) un poste au sein du centre social L'HORIZON à Lannion. Niveau 5b de la convention collective du personnel des organismes de Sécurité sociale Rémunération : 30862 € brut pour une année pleine incluant: Prime de vacances correspondant[...]

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Immobilier

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous sommes à la recherche d'un Conseiller économique social et familiale en alternance au sein de notre agence locative Toulouse Reflet Occitan. Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous êtes le référent social auprès des services internes, des partenaires ou dans le cadre de projets spécifiques (programmes de relogement, dispositifs spécifiques .) Vous intervenez dans tous les stades pour analyser les situations fragiles, effectuer les diagnostics sociaux et mettre en place les accompagnements nécessaires à la bonne intégration et à la bonne occupation du logement. Vos missions : * Vous effectuez le Diagnostic social de demandeurs de logement, de locataires en difficulté ; * Vous recherchez une solution de relogement adaptée aux besoins des demandeurs ; * Vous veillez à l'accompagnement social des locataires entrants et vous en assurez le suivi ; * Vous identifiez des situations fragiles et vous mettez en place/suivez des mesures d'aide adaptée, en lien avec les partenaires du territoire (FSL.) ; * Vous pouvez intervenir au diagnostic et au traitement des troubles de voisinage et des impayés ; * Vous venez en appui à la conduite des projets d'amélioration[...]

Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Simorre, 32, Gers, Occitanie

Le Bouche A Oreille vous invite à rejoindre son équipe en tant que Serveur.euse, pour un CDD de 2 mois en 24h/ semaine. Le Bouche À Oreille est une Coopérative d'Intérêt Collectif où les membres de l'équipe sont moteurs du projet. L'écart des salaires y est statutairement limité et ce poste est proposé sur la base du SMIC. Le BAO est un café restaurant culturel qui offre autant d'importance à la qualité gastronomique des repas et boissons, qu'aux activités culturelles qu'il propose. Le lieu est labellisé Maître Restaurateur, il bénéficie de 3 Ecotable au sein du Label de restauration durable et est référencé dans les guides. Il s'appuie sur SON POTAGER expérimental et pédagogique, animé par une maraîchère au sein de l'équipe et les producteurs qui sont en grande partie coopérateurs du BAO. Ce lieu de travail vous mettra au contact de PUBLICS VARIÉS : à la fois café de village et cave à vins naturels, cantine et restaurant gastronomique, scène culturelle exigeante et coopérative d'éducation populaire, il vous donnera l'occasion d'enrichir vos connaissances tout en profitant de la tranquillité naturelle de ce village de 700 habitants à 1h de Toulouse. La structure a obtenu[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions principales : - Garantir la sécurité des personnes et des biens dans la structure - Contribuer au fonctionnement quotidien de l'établissement - Assurer le relais de l'information entre les équipes de jour et de nuit - Respecter l'intimité des personnes et les consignes institutionnelles Profil : - Savoir organiser la sécurité des personnes et des biens - Savoir désamorcer les situations de violences - Savoir faire respecter les règles de vie de la nuit et en soirée - Savoir retransmettre par écrit les informations liées aux évènements survenus pendant la nuit - Savoir utiliser l'outil informatique et rendre compte de son activité - Sens du travail en équipe - Autonomie et capacités d'initiatives, capacité d'adaptation Conditions d'emploi : - Temps de soirée et de nuit / travail le week-end Rémunération : Rémunération mensuelle brute à partir de 2 039€, prime socioéducative incluse (selon l'ancienneté et la formation en référence aux accords collectifs CHRS). Envoyez une candidature complète (CV et lettre de motivation) Poste à pourvoir pour le 5/5/25

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le respect du projet associatif global et sous l'autorité de la Déléguée Générale, avec l'appui des services du Siège (Ressources Humaines, Finances, Qualité) et dans le respect des procédures internes, le (la) Directeur (trice) de Pôle, membre du comité de direction, assure la responsabilité du pilotage du Pôle Demandeurs d'Asile et Réfugiés, composé d'une dizaine d'établissements et services dans la Nièvre et l'Yonne (CADA, CPH, SHUDA, AVAL-AVDS, Service de Domiciliation, Plateforme territoriale pour la coordination et l'intégration des Réfugiés, AGIR, Ukraine.). Missions principales : - Est responsable du fonctionnement des établissements et services du Pôle et garant de l'accompagnement des personnes accueillies et/ou accompagnées - S'implique dans le projet associatif et participe aux projets transversaux de l'association - Contribue à l'élaboration des orientations stratégiques de l'association et des positionnements de l'association - Prend en compte les mutations légales et réglementaires - Anime dans une dimension organisationnelle les équipes, les lieux, les instances et mobilise les ressources nécessaires - Elabore et met en œuvre les projets d'établissement,[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Présentation du service : Dans le cadre de l'accueil et de l'accompagnement des personnes migrantes venant d'Ukraine, l'OGFA propose un accompagnement social global aux personnes bénéficiant d'une solution d'hébergement qu'elle soit citoyenne, chez des tiers, ou appartenant à des collectivités locales. Une partie de ces personnes bénéficiera d'une entrée en HLM et d'un accompagnement renforcé. Mission Sous la responsabilité du Chef de service et en lien avec l'équipe de professionnels mobilisés pour cette mission, vous accompagnerez les personnes logées selon les modalités définies ci-dessous. Activités principales - Etablir un diagnostic social et une primo-évaluation - Aider à l'ouverture des droits (APS, ADA, PUMA, APL notamment) - Accompagner vers l'autonomie administrative et la recherche d'un logement - Accompagner le suivi médical des personnes - Accompagner l'insertion scolaire, universitaire, professionnelle - Informer les bénéficiaires et les ménages accueillants, des règles de vie commune - S'assurer du bon déroulement et de la pérennité de la cohabitation - Mettre en place un système de contact en cas d'urgence - Proposer une solution de sortie de conflit[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Osséja, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'ALEFPA recrute pour le pôle médico-social LE JOYAU CERDAN situé à Osséja (66340) : Un(e) Assistant(e) de service social En CDD à temps partiel 0.50 ETP jusqu'au 05/12/2025 Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon CCN51 Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du Joyau Cerdan, vous interviendrez sur l'ensemble des structures et assurerez l'aide et l'accompagnement du public en situation de handicap. Vos missions sont les suivantes : - Observer et identifier la nature des besoins et étudier les différents documents nécessaires à la prise en charge de la personne accueillie - Conseiller les familles des personnes accueillies vers les démarches et services compétents - Constituer les dossiers individuels d'admission avec les familles et partenaires - Travailler en étroite collaboration avec la personne en charge des admissions - Orienter la personne accueillie vers des dispositifs adaptés - Instruire un dossier MDPH - Instruire un dossier de mesure de protection (majeurs vulnérables) - Travailler en relation avec la famille et l'ensemble des partenaires qui interviennent auprès des usagers - Développer un réseau de partenaires - Organiser des vacances[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Conformément à l'article D312-58 du Code de l'Action Sociale et des familles, modifié par Décret n°2011-1047 du 2 septembre 2011, ses attributions sont multiples autour de 13 missions, il/elle élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonne et évalue sa mise en oeuvre. Il/elle donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. Il/elle préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. Cette commission, dont les missions et la composition sont fixées par arrêté du ministre chargé des personnes âgées, se réunit au minimum deux fois par an. Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R. 6315-1 à R. 6315-7 du code de la santé publique. Il/elle évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Cuers, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Intitulé du poste : intervenant social Asile ( HUDA) L'association En chemin, œuvrant pour dans l'aide et l'accompagnement de personnes en situation vulnérable e vue de résoudre leurs difficultés quotidienne, recrute pour son pôle asile, un référent social (H/F), profil juriste ou travailleur social, pour l'Hébergement d'Urgence Pour Demandeur d'Asile ( HUDA), structure d'hébergement (en logements diffus) et d'accompagnement de ménages en procédure de demande d'asile (isolés ou famille). Sous la responsabilité du responsable du pôle Asile / Logement, et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de l'accompagnement de familles et personnes isolées dans leur procédure de demande d'asile. Vos missions principales : - Assurer l'accompagnement social, juridique, éducatif et administratif des ménages. - Faciliter l'accès aux soins des personnes accueillies en veillant à l'ouverture des droits et l'orientation vers les structures adaptées. - Assurer l'accueil et la préparation de la sortie des ménages. - Effectuer des visites à domicile et veiller ainsi à l'entretien des logements en collaboration avec les techniciens. - Assurer la mise à jour[...]

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le poste de directeur(trice) adjoint(e) (H/F) est l'évolution d'un poste existant, le poste de responsable du pôle territoire et développement qui va être vacant. 1 - Principales missions : Le/la directeur(trice) adjoint(e) (H/F) intervient sous l'autorité du directeur. Le/la directeur(trice) adjoint(e) (H/F) assure la mise en œuvre de l'accompagnement du territoire des 3 Cités et de ses habitants en coordonnant les équipes et les moyens pour déployer les projets de développement existant ou à venir en lien avec le projet de l'association. Le/la directeur-trice adjoint-e (H/F) est en responsable : - du pôle Territoire et Développement de l'association. Le pôle Territoire et Développement regroupe les projets et actions suivants : o Actions vieillissement/intergénérationnel (10 salariés) o Tous Connectés aux 3 Cités/France Service (4 salariés) o Développement du Pouvoir d'Agir des habitants (2 salariés) o Action jeunes adultes (1 salariée) o Organisation des évènements (1 salariée) Il/elle porte également en direct le lien aux associations du quartier. Depuis quelques mois, le pôle porte également le développement d'une action autour de la transition écologique (1 salarié)[...]

Auxiliaire de vie

Emploi

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : L'auxiliaire de vie sociale assure diverses activités essentielles autour de l'accompagnement, de l'adaptation, du bien-être, de la surveillance médicale et du relationnel : accompagner les personnes les gestes de la vie quotidienne selon leur degré de dépendance aider au lever et au coucher faire la toilette, les habiller/déshabiller faire les courses, seul ou accompagné des patients préparer les repas, les aider à prendre leur repas réaliser des démarches administratives aménager et entretenir leur cadre de vie organiser l'espace du logement pour une circulation sécurisée faire le ménage, s'occuper du linge, du repassage assurer le confort de la personne en la positionnant dans son siège/son fauteuil roulant/son lit en sécurité maintenir une vie sociale et relationnelle accompagner les personnes lors de leurs déplacements (rendez-vous médicaux ou personnels) discuter, remonter le moral le cas échéant animer la journée des personnes (lecture, jeux, activités, promenades) pour divertir mais aussi stimuler leurs facultés intellectuelles, motrices et sensorielles. De part son rôle et sa présence quotidienne auprès des personnes, l'AVS joue également[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Début du contrat 15 juin 2025 FINALITES DU POSTE Dans le cadre du projet de service et du respect de la dignité des bénéficiaires : Optimiser l'organisation des interventions au regard du service à rendre aux personnes en perte d'autonomie, handicapées ou âgées. Garantir la conformité des plannings enregistrés au regard du plan de travail. Garantir la fiabilité des informations transmises pour la facturation et pour la paye. Organisation du travail des aides à domicile Planification : Faire remonter les besoins d'interventions non couverts Mettre en œuvre les principes et procédures de planification définis avec les responsables de secteur. Etablir les plannings (et les adapter en fonction des aléas) et l'enchaînement des interventions, en adéquation avec les plans de travail et dans le respect du temps de travail contractuel de chaque aide à domicile. Recenser les congés et récupérations des aides à domicile et en réaliser un état Organiser les remplacements (prévus ou de dernière minute) après validation du besoin par la hiérarchie. Organisation des circuits d'information : Etre l'interlocuteur direct des aides à domicile et des Bénéficiaires sur toutes les questions[...]

Agent / Agente de location immobilière

Emploi

Saint-André-de-la-Roche, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Directeur Territorial Adjoint, vous assurez de façon autonome la gestion d'une ou plusieurs résidences sociales et/ou foyers de travailleurs migrants. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des résidents et assurez le bon fonctionnement de la structure. En tant que Responsable de Résidence, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est garantir : - L'accueil des résidents, l'identification des besoins, l'orientation dans les démarches administratives et le traitement des réclamations ; - La gestion locative : optimiser le taux d'occupation, établir les dossiers administratifs des résidents, encaisser les redevances et recouvrer les impayés ; - Une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance. C'est favoriser : - L'accompagnement social des résidents en lien avec les Responsables Insertion Sociale et les partenaires externes ; - La coordination de l'intervention des[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Type de contrat : CDD - 4 mois Lieu : AGIR - Toulouse Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 1996€ - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur du programme d'insertion AGIR, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Assurer l'information et l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs décisions * Ouvrir et maintenir les droits (RSA, DTR, etc.) * Accompagner les démarches sociales auprès de la Préfecture, de l'OFPRA, etc. * Accompagner les bénéficiaires dans l'insertion par l'emploi, la formation et/ou le logement * Assurer[...]

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi Assurances

Chapelle-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Description du poste : Depuis 1999, Collecteam a à cœur la satisfaction de ses clients et partenaires, acteurs incontournables de notre activité de courtage en assurance. Notre ambition ? Dénicher les meilleurs talents qui nous aiderons à faire grandir Collecteam. Une multitude de métiers vous attendent, avec des profils différents où chacun a sa place avec des objectifs communs : l'engagement au travail et la volonté de réussir. Quel que soit votre parcours, nous vous assurons des formations dès votre arrivée et nous vous offrons la possibilité d'acquérir une expertise. Nous saurons vous accompagner tout au long de votre progression. Si vous aussi, vous voulez donner du sens à votre savoir et vos compétences, alors rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Gestionnaire prévoyance (prestations incapacité) H/F. Définition du poste : Au sein du service Gestion Prévoyance, le/la Gestionnaire devra assurer les missions suivantes : > Analyser et gérer les demandes de remboursements en fonction des garanties souscrites, > Respecter les procédures de Gestion, > Apporter une réponse professionnelle aux demandes de clients et de tiers (écrite et orale). Vous ne connaissez[...]

Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Albine, 81, Tarn, Occitanie

Située en région Occitanie entre Castres et Béziers, dans un territoire rural de moyenne montagne regroupant 9 communes (5 057 habitants) dans le département du Tarn, la Communauté de communes Thoré Montagne Noire et son Office de tourisme recrutent un(e) Chargé(e) de mission Communication et Tourisme, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Il/elle intégrera l'équipe composée de 7 agents administratifs et 4 agents techniques. Sous l'autorité du Président et de la Directrice, et en lien avec le Conseil d'exploitation de l'Office de tourisme et de son Président, le/la Chargé(e) de mission Communication et Tourisme aura pour mission : Communication de la Communauté de communes (70%) - Promouvoir les actions de la Communauté de communes en mettant en œuvre le plan de communication de la collectivité ; - Elaborer des supports et outils de communication : Bulletin intercommunal (2 numéros par an), flyers, affiches, etc. ; - Administrer et animer les réseaux sociaux et le site Web ; - Assurer les relations avec la presse et le lien avec les communes membres de la CCTMN pour l'alimentation de leurs bulletins municipaux et leur site Web ; - Mettre en œuvre le programme[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Type de contrat : CDI - à raison de 28 heures / semaine Lieu : HUDA - Toulon Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 1 754 € - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement de l'HUDA de Toulon, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Informer et accompagner les bénéficiaires dans leurs décisions * Accompagner les demandeurs d'asile dans leur procédure de demande d'asile ou leur procédure Dublin * Gérer le suivi administratif et social des personnes hébergées, le respect des délais et des procédures [...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Ruffec, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

En tant qu'Animateur / Animatrice vos principales missions dans ce métier passionnant seront les suivantes : Créer, mettre en place et coordonner des actions d'animation dans le cadre du projet d'établissement en lien avec le projet de vie individualisé avec l'équipe pluridisciplinaire. Organisation, mise en place et suivi d'activités socioculturelles. Elaboration de rapports d'activités, d'évaluation des activités réalisées et de reporting. Mise en place d'activités, de sorties extérieures afin de garder un lien avec la vie citoyenne et sociale. Favoriser le lien social avec les proches la famille, les amis Favoriser l'intégration des nouveaux arrivants dans la structure Création de nouveaux projets et réponse à des appels à projet au sujet de l'animation Participation aux réunions au sein de l'équipe d'animation et pluridisciplinaire et mise en place de la commission animation Participation au conseil de vie sociale Développement du travail en réseau avec d'autres partenaires de structures identiques et signature des conventions Participation à l'élaboration des livrets d'accueils, contrats de séjour, règlement intérieur, projet établissement, chartes sur la partie animation PROFIL[...]

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Langeac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes accompagnant de vie Vous rejoignez une équipe d'accompagnants à domicile intervenant auprès de nos bénéficiaires, domiciliés dans un rayon de 15km autour de Brioude/Langeac. Rattaché(e) à un responsable de secteur, vos missions sont les suivantes : * Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien (activités domestiques, accompagnement lors de déplacements extérieurs, etc.) * Aider la personne dans son intimité et réaliser les actes essentiels (aide à la toilette, changes, transferts, etc.) * Permettre à nos bénéficiaires d'entretenir un lien social importants à leurs yeux et ceux de leurs familles Vous devrez quotidiennement vous rendre au domicile des clients, vous devez donc être autonome dans vos déplacements. Pour valoriser votre travail et vous permettre d'exercer votre rôle dans les meilleures conditions, nous avons mis en place : * Remboursement des kilomètres domicile-1ère intervention/ dernière intervention-domicile * Majoration des indemnités kilométriques entre les interventions (50 cts/km) * Interventions sectorisées pour limiter les déplacements * Mutuelle (58% pris en charge employeur), Prévoyance * Majoration sur les heures effectuées[...]

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Lévignac-de-Guyenne, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste d'Auxiliaire de Vie Adjoint H/F en CDI sur notre colocation Ages & Vie à Lévignac-de-Guyenne (47). Chez Ages & Vie, plus de 1300 femmes et hommes œuvrent chaque jour pour le Bien vieillir ensemble. Au cœur de 300 maisons partagées, des lieux de vie pensés pour que les colocataires se sentent chez eux, nous nous engageons à leurs côtés, pour instaurer des liens de proximité, entretenir des relations de confiance tout en respectant un cadre spécifique et évolutif de comportements professionnels, qui participe à faire de notre approche, une singularité unique dans notre métier. Un seul lieu de travail avec un logement de fonction privatif sur place. Dans une ambiance familiale et conviviale, vous développez des liens plus proches avec les personnes âgées en partageant les repas du midi ou du soir, ainsi que les activités quotidiennes. Tout est réuni pour vous offrir une meilleure qualité de vie ! Vos Missions en qualité de Maitre(sse) de maison Adjoint(e) : - Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : ELIR - Clermont-Ferrand Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 2 193€ - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur du programme d'insertion ELIR, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Assurer l'information et l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs décisions * Ouvrir et maintenir les droits (RSA, DTR, etc.) * Accompagner les démarches sociales auprès de la Préfecture, de l'OFPRA, etc. * Accompagner les bénéficiaires dans l'insertion par l'emploi, la formation et/ou le logement * Assurer le rôle d'interface[...]

Médiateur / Médiatrice de ville

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Responsable d'exploitation transport routier de personnes

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de structure sanitaire et sociale

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Agent administratif / Agente administrative

Animateur / Animatrice de régie de quartier

Chargé / Chargée de mission tourisme

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Auxiliaire de puériculture

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Chef de service pédagogique

Auxiliaire de vie

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Rédacteur / Rédactrice règlement contentieux

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Chargé / Chargée de développement social

Conseiller social / Conseillère sociale

Serveur / Serveuse de restaurant

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Médecin coordonnateur

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Auxiliaire de vie

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Agent / Agente de location immobilière

Assistant social / Assistante sociale

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Chargé / Chargée de mission tourisme

Assistant social / Assistante sociale

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Assistant social / Assistante sociale

Ressources supplémentaires